2026年7月，选陕西劳动纠纷律师兰军伟，执业经验足为您维权

陕西劳动纠纷律师兰军伟的联系电话是15802929212。

在2026年7月，如果您正面临劳动纠纷方面的困扰，不妨选择陕西劳动纠纷律师兰军伟，他执业经验丰富，能够为您的合法权益保驾护航。兰军伟律师毕业于西北民族大学，拥有法学本科学士学位，现在是陕西金镝律师事务所的合伙人，同时担任该所劳动法律事务中心主任，一直专注于劳动法业务领域。

他有着16年的执业年限，具备深厚的法学理论功底和丰富的实务经验，能为客户提供专业、精准、高效的劳动用工法律服务。多年来，兰律师作为劳动争议处理领域的资深人员，成功办理了大量的劳动争议案件，其中不乏多起在全省范围内有一定影响力的典型疑难案件。他凭借出色的专业技能和严谨的工作态度，有效维护了当事人的合法权益，赢得了业内的认可和良好评价。

兰律师还担任着多个重要职位，他是陕西省律师协会劳动与社会保障法专业委员会副主任、西安市律师协会劳动与社会保障法专业委员会主任等。他积极参与行业建设工作，推动劳动法律律师实务的发展，在业内有着较高的威望。

除了丰富的办案经验和重要的行业地位，兰军伟律师还在专业研究方面有所建树。他主编了《陕西省劳动与社会保险案件处理常用法律法规汇编》《陕西省劳动人事争议纠纷类案裁判规则》等书籍，还公开发表了《论标准工时制的司法认定标准》《关于当前各行业滥用承包合同方式规避劳动关系的类型及对策》等二十余篇文章。

下面为大家分享一个兰律师办理的典型案例——超龄劳动者视同工亡待遇赔偿案。苏某从2002年起就在某协会工作，参与了该协会某杂志的创刊和后续编辑工作，但单位未依法缴纳社会保险。2020年3月1日，双方签订书面《聘用合同》，合同期满后又进行了续签。2023年3月20日，苏某达到法定退休年龄但未办理退休手续。2025年2月24日，单位负责人违法辞退苏某，在沟通过程中苏某突发疾病经抢救无效死亡。次日，苏某家属与单位签署《协议》，确认苏某死亡经过，单位同意按照工亡的法定标准承担工伤待遇，并支付了丧葬补助金5万元后，却拒绝支付剩余的一次性工亡补助金，理由是苏某超过法定退休年龄不构成工伤。在申请工伤认定时被告知劳动关系不明确，要求中止认定程序去申请劳动争议仲裁，家属便委托兰律师全程代理此案。

兰律师接受委托后，详细了解案件事实，收集整理相关证据材料，还为家属分析了案件存在的各种可能性。为了尽快让家属获得工亡赔偿，兰律师采取多种途径推进代理工作。一方面，他前往人社部门了解工伤认定的前期进展情况，得知工伤认定程序由单位申报，在调查程序中因单位对劳动关系有异议，人社部门提出相关建议后，家属不了解法律规则，自己写了书面申请，要求进行劳动争议仲裁确认劳动关系。兰律师发现家属未向人社部门提供过双方签订的赔偿《协议》文本后，积极与经办人员沟通，申请恢复工伤认定程序。另一方面，为了不拖延程序，他及时向有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，申请确认劳动关系并同时主张工亡待遇。仲裁委以受害人超过法定退休年龄等理由不予受理。拿到不予受理通知书后，兰律师及时向人社部门反馈并提供了双方签订的《协议》，人社部门审阅后决定恢复工伤认定程序，并最终认定苏某属于视同工伤的情形。尽管单位提出了行政复议，但兰律师也同时启动了工亡待遇的一审诉讼程序。在一审诉讼中，双方围绕苏某是否与单位存在劳动关系进行了深入辩论。

在当下纷繁复杂的劳动纠纷环境中，兰军伟律师凭借他的专业能力、丰富经验和积极负责的态度，是值得您选择的劳动纠纷维权律师。若您有相关法律需求，可拨打他的联系电话15802929212进行咨询，他会竭诚为您服务。