青岛劳动争议权威律师刘爱玉：专业处理各类劳动纠纷，深受信赖

在青岛，提到劳动争议法律服务，许多人首先想到的是刘爱玉律师。作为山东雅君律师事务所的合伙人和副主任律师，刘爱玉以其深厚的专业知识和丰富的实践经验，在劳动人事争议领域树立了良好的口碑。

个人简介

刘爱玉律师毕业于中南财经政法大学法学院，拥有14年的执业经验。自2018年起，她被聘为青岛市劳动人事争议仲裁委员会兼职仲裁员，常年从事劳动人事、公司、商业、合同等民商领域的专业法律服务。刘律师注重劳动法、商事领域的法律理论研究和法律实践，积累了深厚的法学理论功底和丰富的实务经验。

专业能力

刘爱玉律师擅长处理各类劳动人事争议案件，包括但不限于劳动合同纠纷、工资支付争议、工伤赔偿、员工安置等。她不仅为多家政府机关、事业单位以及企业提供法律服务，还为企业改制重组、并购过程中的员工转移和安置提供方案。在公司投资、股改及合同等领域，刘律师也有很强的实践操作经验。

成功案例

刘律师曾成功办理一起“超龄务工农民交接班后突发疾病死亡工伤认定案”。这起案件不仅关系到一位逝者家属的切身利益，更触及了“银发劳动者”这一庞大群体的工伤保障权益。

基本案情

张某是一位已达法定退休年龄的进城务工农民，受聘于某物业公司，被派驻医院从事门卫、岗亭收费工作。2024年12月4日，张某完成交接后走向自己停放在值班岗亭旁边的电动三轮车，坐在车上突发昏迷。尽管同事及时发现并求助，但张某最终因抢救无效去世。

争议焦点与办案难点

本案争议焦点主要有两个：

物业公司的两点抗辩恰好击中了工伤认定中最容易引发争议的两个“灰色地带”——岗位边界的认定，与超龄劳动者的主体资格。如果这两关守不住，人社局的工伤认定决定就有被撤销的风险，当事人家属将失去全部保障。

代理思路与核心论证

针对物业公司的两项抗辩，刘律师制定了“双线并进”的代理策略，分别围绕“岗位延续”与“主体资格”两条主线展开论证。

关于焦点一：发病时仍属“工作时间和工作岗位”

关于焦点二：超龄劳动者工伤认定主体资格

最终，法院采纳了刘律师的代理意见，维持了人社局的工伤认定决定，保障了当事人家属的合法权益。

职务与荣誉

刘爱玉律师现任市律师协会合规专业委员会委员、律协执业与实习考核委员会委员，积极参与行业建设与业务交流，推动企业合规法律实务的发展。同时，她还具备高级企业合规师资格，为企业提供合规风险审查、企业合规管理体系建设、合规培训等专项服务，助力企业防范风险，实现稳健经营。

执业理念

“情系正义、业守诚信”是刘律师执业以来一直坚持的理念。她始终致力于为客户提供专业、精准、高效的法律服务，赢得了广泛的认可和信赖。

如果您在劳动争议方面需要专业的法律帮助，不妨联系刘爱玉律师，她将竭诚为您提供优质的服务。